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Akademie
für Persönlichkeitsentfaltung

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Frankfurt - Berlin

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Fortbildung, Ausbildung und Weiterbildung 

zur beruflichen Qualifizierung in Personalführung, Kommunikation, Therapie, Gesundheit, Persönlichkeitsentwicklung und Architektur

Ausbildung NLP (Neuro Linguistische Prozessarbeit)...>>

Ausbildung zum Feng Shui Berater...>>

Ausbildung zum Coach...>>

Ausbildung zum Talentberater...>>

Ausbildung Energy-Resource-Training (ERT)...>>

Ausbildung Energetische Heilkunde (ALH)...>>

Weiterbildung Kommunikation...>>

Weiterbildung für heilende Berufe...>>

Fortbildung Architektur...>>

Ausbildung Geomantie...>>


 

NLP  Ausbildung

Fortbildung und Weiterbildung im Beruf.

Mit dem NLP, dem Neurolinguistischen Programmieren, begegnen Sie einem System von Prinzipien und Methoden für persönliche Veränderung, exzellente Kommunikation und tiefreichendes Lernen. Es verbindet Erleben, Kommunikation und Verhalten:

neuro- sinnliches Wahrnehmen

linguistisches - sprachlicher Austausch

programmieren - Durchlaufen von Lernprozessen

Die Ausbildung richtet sich an Menschen, die ihre schöpferische Kommunikationsfähigkeit entwickeln wollen und einen tiefen Kontakt zu ihren inneren Potentialen herstellen möchten.

Vermittelt werden u.a. folgende Inhalte:

 

Grundfertigkeiten

  • Wahrnehmung

  • Kontakt und Vertrauen aufbauen

  • Begleiten, Angleichen, Führen

  • Strukturieren innerer Erfahrungen (Ankern)

  • Ressourcen nutzbar machen

  • Sprachmuster erkennen und hinterfragen
    (das Meta-Modell der Sprache)

Kreatives Umdeuten

  • Kontext-, Verhandlungs- und six-step-reframing

Wege zum Unbewussten

  • Trance-Sprache und Induktionen

  • Milton-Modell

Strategien des Lernens und der Zielverwirklichung

  • Disneystrategie etc.

Wege zur Balance

  • logische Ebenen und Wahrnehmungspositionen

Veränderung der Sinnesrepräsentationen

  • Submodalitäten

Lebensweg-Arbeit

  • Timeline

Integration des Gelernten

  • SCORE-Modell
  • Testing

 Zertifizierte NLP Ausbildung

 


Ausbildung zum Coach

Coaching entwickelt sich zu einem immer wichtigeren Element der Personalentwicklung. Viele Unternehmen unterstützen ihre Führungskräfte und Mitarbeiter durch individuelles Coaching. In der heutigen Arbeitswelt mit ihrem ständigen Veränderungsprozeß ist Coaching-Kompetenz und Unternehmenserfahrung besonders gefragt. Der Erfolg des Coachings bzw. der individuellen Beratung hängt wesentlich von der Kompetenz und der Persönlichkeit des Coaches ab.

Die Akademie für Persönlichkeitsentfaltung (AfP) bietet eine fundierte, berufsbegleitende, innovative Ausbildung zum Coach an. 

Mit unserem Angebot sprechen wir verantwortungsvolle Führungskräfte an, die aus ihrer alltäglichen Praxis und Erfahrung die Aufgaben und Problematik der Mitarbeiterführung kennen. Gerade Führungskräfte brauchen – wie alle Menschen – ein konkretes Feedback, wie sie selbst und ihr Verhalten wahrgenommen werden. 

Im Mittelpunkt des Tätigkeitsfeldes des Coaches stehen Aufgaben, Fragestellungen, Probleme, Beratungsprozesse, Konflikte und Krisen in beruflichen und privaten Zusammenhängen. 

Wissenschaftlich fundierte Beratungsformen unterstützen Führungskräfte, Personalverantwortliche, Personal- und Organisationsentwickler, Teams, usw. in allen Bereichen der Wirtschaft, Pädagogik, Medizin, Sport, Dienstleistungsunternehmen, Verwaltungen oder sozialen Institutionen. - Führungsstilanalyse, Selbst- und Fremdbild, Dynamik, kommunikative Kompetenz, Entwicklung von Zukunftsstrategien, Umgang mit Krisen, Motivation, Optimierung von Schlüsselkompetenzen, Zeitmanagement, Unterstützung der inneren Balance, sind nur ein Teil der vielen Möglichkeiten für die Führungsqualifikationen zur Förderung der Unternehmenskultur. Unterschiedliche Werte, Prioritäten und Handlungsorientierungen zu erkennen und ihren Einklang gezielt zu fördern, sind mit die Hauptaufgaben eines Coaches. Coaching stellt einen Lern- bzw. Veränderungsprozeß dar. Es geht um das Erlernen oder Einüben neuer Verhaltensweisen, das Erkennen eigener Verhaltens-Muster, die Reflexion des eigenen Verhaltens und dessen Konsequenzen. Die Entwicklung der geistigen Flexibilität und vor allen Dingen des emotionalen Zustandes erlauben eine optimale Leistungsnutzung und den freieren Zugang zu persönlichen Ressourcen. Als neutraler, nicht involvierender Berater ist der Coach als optimaler „Spiegel“ und Feedbackgeber eine vorzügliche und wertvolle Ressource. Wesentliche Bestandteile der Supervisions- und Coachingprozesse sind auch: Interventionen in systemischen Zusammenhängen, die Anwendung von organisationstheoretischen Erkenntnissen und der Einsatz von aufgabenspezifischem Wissen. Je nach Zielsetzung werden auch Verfahren und Methoden des Verhaltenstrainings und Selbstmanagements, der Mediation und des Konfliktmanagements, des Rollen- und Planspiels und der Gruppendynamik eingesetzt.

Der Lehrplan für die Ausbildung zum Coach umfasst u.a. die Bausteine:

  • Grundlagen und Rahmenbedingungen von Beratung und Coaching
  • NLP-Communication
  • NLP-Master
  • Wahrnehmungspsychologie
  • Psychologisches und organisatorisches Know-how
  • Zeitmanagement
  • Ethik, Ökologie und Philosophie
  • Energy-Resource-Training
  • Funktion des Verstandes
  • systemische Aufstellung
  • Selbstreflexion und Supervision der Lernprozesse
  • begleitende Coaching Gespräche

Während der Ausbildung werden Sie eine Vielfalt an Methoden kennen lernen, um Coaching Gespräche zu führen. So werden Sie in die Lage versetzt, Ihre Gespräche optimal auf die Bedürfnisse des Klienten abzustimmen. Durch die Kenntnis der Methoden und dem sicheren Umgang damit, gewinnen Sie eigene Sicherheit und Kompetenz. Die Ausbildung vermittelt Theorie und Praxis und durch gezieltes „learning by doing“ bietet sie somit ein solides Handwerkzeug für  den Coach.

Die Dauer der Coaching - Ausbildung beträgt - je nach Vorkenntnissen und Erfahrung - 1 – 2 Jahre. Die Ausbildung in den theoretischen, methodischen und praktischen Teilen des Studiums erfolgt durch langjährig erfahrene und praxisorientierte Coaches und Trainer der Akademie sowie Gastdozenten.

Dem weiterbildenden Studium liegt die Prüfungsordnung der AfP zu Grunde, die u.a. eine schriftliche Abschlussarbeit und eine mündliche Prüfung vorschreibt. Bei erfolgreichem Abschluß stellt die AfP ein Zertifikat aus. Der Studiengang entspricht den aktuellen Standards der AfP.

In der wertvollen Arbeit mit Menschen wollen wir durch unser Ausbildungs-Angebot zum Coach gerade heutzutage einen Beitrag zur Erhaltung eines wertschätzenden Menschenbildes leisten.

 

Teilnahmevoraussetzungen: 

  • abgeschlossene Berufsausbildung
  • einschlägige Berufserfahrung (mindestens 5 Jahre)
  • Interesse am Umgang mit Menschen
  • Kommunikationsbereitschaft
  • Teilnahme an einem Kontaktgespräch

Wir bitten um frühzeitige Kontaktaufnahme mit entsprechenden Unterlagen und Lebenslauf.

Termine auf Anfrage 

 


 

Ausbildung im Energy-Resource-Training

 

 

Der Weg zur Entfaltung der Persönlichkeit

 

Investieren Sie in sich selbst, wenn Sie mehr vom Leben haben wollen!

 

 

Die 6 Schritte zum Ausbau der Persönlichkeit:

 

1. Entdecke Deine Talente

2. Nimm Dir Zeit für Visionen

3. L(i)ebe Dein Leben

4. Plane Deine Zukunft

5. Erkenne Dich selbst

6. Nutze Deine Energien

 

Sie wollen Ihre Ziele auf direktem Weg erreichen?

 

Energy-Resource-Training fördert die individuelle Entfaltung der Persönlichkeit.

Sie werden schnell erkennen, welche Qualitäten in Ihnen stecken. 

Ziel dieser innovativen Trainingsmethode ist es, die in jedem Menschen schlummernden Potentiale zu wecken, um sie anschließend nachhaltig zu aktivieren. Energy-Resource-Training bietet so die einzigartige Chance, Erfolge und die damit verbundene Lebensfreude nach besten Kräften zu fördern. Mehr Selbstbewusstsein und eine deutlich bessere Darstellung der eigenen Persönlichkeit ist eines der Ergebnisse dieses Trainings.

 

Feng Shui Ausbildung

Fortbildung und Weiterbildung im Beruf.

Zu den Errungenschaften unseres zunehmend rational orientierten 21.Jahrhunderts gehört Feng Shui – die Kunst und Wissenschaft vom Leben in Harmonie mit der Umgebung. 

Feng Shui erfreut sich immer größerer Beliebtheit, und die Nachfrage nach Feng Shui Beratungen wächst stetig. Von bestimmten Berufsgruppen Architekten, Innenarchitekten, Planer, Gestalter, Raum- und Betriebsausstatter aber auch Unternehmensberater werden heutzutage zunehmend ausreichende Kenntnisse dieser jahrtausend alten Wissenschaft erwartet. Auch für die Berufsgruppen aus dem medizinischen Bereich ist Feng Shui eine sehr gute innovative Ergänzung. Für diese o.g. Berufsgruppen und für alle Interessierten, die mit Feng Shui ihre bisherige Arbeit bereichern oder es in ihr Leben integrieren möchten, um damit Vitalität, Wohlbefinden, Gesundheit und mehr Erfolg zu erreichen, bieten wir eine fundierte Ausbildung an. Die Grundausbildung, gliedert sich in 5 Bausteine und vermittelt sowohl theoretisches als auch praktisches, reales Wissen.

Zertifizierte Feng Shui Berater Ausbildung 

Auch von der Architektenkammer anerkannter Fortbildungskurs